福利费是企业为职工提供的一种非货币性福利，包括工资、奖金、津贴、补贴和社会保险等。其中工资福利是一种正常的发放方式，由用人单位按规定统一向职工支付的工资、津贴、补贴以及与职工有关的福利费，包括各种社会保险和住房公积金。此外，...
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福利费占人力成本比重
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福利管理与降低人力成本
74福利管理在企业经营中有着十分重要的地位，是建立和发展员工与企业之间和谐关系的必要手段。通过改善薪酬待遇、提供医疗服务、社会保障等措施降低企业成本。但是，如果没有有效处理好这些福利问题就会给员工带来不必要的麻烦，从而使企业蒙受...
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福利性人力成本支出管控
41福利性人力成本支出，是指企业为了给员工提供一定程度的福利待遇，而在成本中扣除相应的成本费用的支出。福利性人力成本支出的管控策略是什么？其定义：与一般人力成本支出不同之处在于它可能来源于企业对员工因福利而发生的费用支出；也可能...
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社工项目人力成本占比
107说起社工，大家都不陌生。社工就是服务于社会的工作，那么社工项目的人力成本占比多少呢？今天我们就来聊一聊！社工项目需要人力成本，很多人都会问：我这个项目有没有其他成本？如果有，那么大概是多少钱呢？每个项目的人力开支都应该是一笔...
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社区医养结合人力成本
71居家养老，被称为“最适合中国人的养老方式”。而如今在社区中建医养结合的场所和设施已经成为不少老年人最看重的地方。然而，由于种种原因，目前我国社区医疗与护理服务体系尚未形成规模和完善体系。在全国多个城市的试点中都存在着这样那样...
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社保税管下的人力成本
48“企业社保税管部”：“对企业进行税务稽查”：“稽查中发现员工所在公司存在以个人名义为员工办理了不缴纳社保的情况，是否需要进行补缴？”“是否应当缴纳社保由用人单位代扣代缴其个人在办理社会保险过程中缴纳费用？”(1 关于是否应当...
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社保折旧相对人力成本
70企业的社保是指由社会保障基金出资，为参保单位缴纳的各项社会保险费。这部分费用包括企业职工基本养老保险、失业风险保险费、生育保险及住房公积金等费用，是企业生产经营中必须要支付的费用。因此社保对企业来说是非常重要的一项费用。那么...
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社保征收物业人力成本
61企业应根据《社会保险法》和《社会保险费征缴暂行条例》的有关规定，按时足额缴纳各项社会保险费。用人单位应当自本单位成立之日起三十个工作日内为其职工办理社会保险登记。参保单位应当于每月30日前将上年度职工月平均工资与缴费工资之和...
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社保如何节省人力成本
63说到员工的社保问题，相信很多人都会感到头疼。在我国目前的劳动力市场情况下，企业和个人是没有办法完全自负盈亏的，尤其是像房地产这样的劳动密集型企业，人力成本很难完全降低。很多在企业工作7年以上或者与用人单位签有劳动合同的职工甚...
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社保合规人力成本降低
62近年来，社保合规已经成为企业经营管理的核心。但对于很多初创型企业来说，社保合规的成本却是无法分摊的。尤其在近两年，疫情之后，灵活用工模式大行其道。灵活用工模式下可以减少用人成本、提高劳动效率、获得更多的收入。那么如何降低企业...
