在深圳公立医院绩效考核指标中,成本控制是一个重要的考核指标。在评价中,医疗机构所需的药品、耗材等主要支出项目占业务收入的比例不超过50%。医疗机构要严格控制药品和耗材采购价格过高;通过完善内部核算办法,使药品和耗材费用可从收...
在深圳公立医院绩效考核指标中,成本控制是一个重要的考核指标。在评价中,医疗机构所需的药品、耗材等主要支出项目占业务收入的比例不超过50%。医疗机构要严格控制药品和耗材采购价格过高;通过完善内部核算办法,使药品和耗材费用可从收...
2月11日,财政部、国家税务总局联合发布《关于明确部分货物增值税进项税额抵扣政策的公告》(财政部、国家税务总局公告2018年第47号,以下简称“47号文” ,自2023年1月1日起执行。该公告所称原营业税改征增值税试点行业增...
最近有朋友问我,做会计的很多人都在问成本,包括我在内。那么如何来界定一个成本呢?首先要明确一个概念,成本是对企业生产经营活动中发生的与费用相关的、符合会计核算原则的经济利益。如果所发生的人力成本是归属于公司主营业务成本的话,...
人力成本精算师是专门研究人力成本、薪资、社会保险、福利等相关领域问题的人员,他们在处理实际经济管理过程中面临的经济风险时,能够运用数学工具和理论,对相关的经济数据进行计算从而得出正确结论。主要在银行、保险公司以及各类企业中从...
人力成本是企业管理的重要组成部分,很多公司在日常经营过程中,会把人力成本纳入到日常考核之中。但是,如何进行人力成本的管控也是很多公司关心的一个问题。我们今天就来一起了解下人力成本如何计算,在管理中控制。首先要明确,企业的主要...
研发费用,是指企业在研究开发活动中发生的直接费用和新产品、新技术及其应用、管理咨询、信息技术等方面的费用。研究开发费用是企业在开展科学技术研究开发活动中发生的各项支出。研发分为内部研究开发和外部研发。内外部研究开发中主要涉及...
企业与员工签订劳动合同时,明确了对工资总额的要求,并且还将工资总额的计算方式分为基本工资、补贴以及加班费和劳务报酬。但是人力成本究竟是属于劳动者本人薪酬,还是由企业承担人力成本?这是一个令人纠结的问题。为了让企业能够根据实际...
人力成本主要是指企业在生产经营过程中发生的各项人力成本支出。它的主要包括工资总额、职工福利费、职工教育经费、住房公积金、社会保险基金、住房补贴和其他支出。其具体项目如下:工资总额:包括工资总额中全部职工薪酬和奖金及福利的金额...
【摘要】根据《企业会计准则第8号——工资》的规定,企业应当按照实际支付劳动报酬与实际提供服务所发生的成本进行核算。这里所说的工资是指本企业货币性经费支出(包括货币资金、工资、奖金、津贴和补贴等 ,包括正常工资、基本工资,以及...
企业的业务管理费用一般包括:业务费、行政管理费用、绩效管理等,是一种辅助业务发生和开展的费用,但不包括业务人员的工资和奖金。所以企业在做工资和奖金时,不要只看员工个人的绩效结果与企业是否有关。也不要将员工个人绩效结果作为职工...