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人力成本包含工资、薪金、福利费。其中包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等职工个人应缴纳的社会保险费和住房公积金；福利费；住房补贴、职工教育经费和工会经费等。不包括奖金和福利费，也不包括伙食补助金。1、基本养老保险基本养老保险是指国家根据法律规定，以个人缴费标准，按照一定年限，一定比例，为劳动者建立连续工龄相应延长的养老金制度。单位应当自用工之日...
热人力外包2年前178 人看过
人力成本包含的项目有：人员成本、工资福利开支、劳务费开支、其他支出。下面分别进行讲解，一起来看看吧！企业人力成本包括职工薪酬及社会保险津贴、加班工资等。其中，职工薪酬主要包括基本工资和绩效工资（以下简称“基本工资”,以单位工资总额扣除各项社会保险费和住房公积金后的余额为收入额，其中基本工资是计发人员费用的一个主要因素，以职工上年度实际工作天数与平均日工作时...
热人力外包2年前148 人看过
对于企业的人力成本包括的内容是非常多，所以我们也需要根据实际情况来确定适合自己的企业的人力成本，其中包括社保个人缴费。下面就为大家详细介绍一下：在签订劳动合同时公司是否需要缴纳社会保险？我们对于企业，首先要确定企业是否给员工缴纳了社会保险费，并且提供相关的社保缴费证明。再来看下员工的薪资是如何计算的？以一个小时为例来进行计算，如果是我们公司规定：员工工资是按...
热人力外包2年前165 人看过
在日常的工作中，人力成本是一个经常会出现的名词。无论是公司还是个人，都会有一定成本。但究竟到底包含什么内容，很多企业却搞不清楚。今天咱们就来详细看看人力成本都包括哪些内容？一、工资薪金在大多数情况下，企业发放工资薪金时，均会涉及到个人所得税和企业所得税。个人所得税以工资薪金所得项目计征个人所得税，税率为20%,即全年一次性奖金、年终加薪、劳动分红和兼...
热人力外包2年前165 人看过
人力成本包括年终奖吗？从劳动法的规定来看，年终奖金属于工资的一种形式，是企业给劳动者发放的现金，也可以是实物。如用人单位按年度为劳动者支付的人身损害赔偿、劳动报酬等。法律规定用人单位支付劳动者工资中包括年终奖或其他形式工资。用人单位按照员工工资总额除以12的公式计算的数额发放给员工。因此企业为员工提供福利是包含年终奖的，对于这一点，只要企业在发放职工加班薪酬...
热人力外包2年前187 人看过
员工是企业的一部分，在工作中，会产生一些额外的成本费用。员工差旅费也是可以计入人力成本或者在薪酬科目核算。企业可以通过发放差旅费来报销员工差旅费，而差旅费费用又怎么计算呢？如果是报销又有哪些规定呢？我们来看看吧！一、差旅费开支范围差旅费开支范围主要包括：往返于差旅费和住宿费、伙食补助剂等费用，因公在外住宿而发生的费用，以及职工个人所租住的提供标准间的...
热人力外包2年前181 人看过
人力成本是企业经营活动中，由于劳动力的需求，而产生的相关费用支出。具体包括：工资、奖金、津贴和补贴、社保及住房公积金等。其中，对于个人来说最重要的是工资。工资总额是根据职工薪酬与工资福利支出之和计算并进行扣除后的余额。其计算公式为：工资总额=(职工薪酬总额-津贴及补贴）×80%-支付时点工资；其他项目包括福利费、绩效奖金等。其中各种津补贴是按职工应发奖金或加...
热人力外包2年前118 人看过
人力成本的支出、薪酬和福利。人力成本是企业为满足经营管理需要，所必须的资金投入。在企业会计中对劳动力的使用和管理，直接影响到劳动报酬总额的确定。包括：职工薪酬、工资总额、福利支出、对员工的奖金及其他收入以及企业为生产经营所支付但不需要缴纳社会保险等费用支出。另外，在会计核算中，还有一部分支出属于资本化成本，即资本性成本是对已有库存商品资本或生产要素进行调整而...
热人力外包2年前200 人看过
人力成本，是指企业为生产经营活动所支付的各种费用，包括工资、薪金及其他津贴和补贴、社会保险费等。企业在管理人员及技术人员从事本业务过程中所发生的工资和福利费用。在此期间摊销为无形资产。人力成本的核算范围很广，一般包括工资、奖金等。根据相关规定，对工资福利支出、职工教育经费支出项目、差旅费支出项目和其他费用项目等进行单独核算。各项费用在发生时，计入管理费用；需...
热人力外包2年前215 人看过
人力成本是指企业的各种成本，包括工资、奖金或者福利等。而人力成本主要是指由员工的工作产生的费用。例如：工资支出、劳动关系支出、社会保险费用等，都是人力成本。那么这些费用都包含在什么内容呢？大家一起来看看吧！随着现代企业管理水平提高，现在已经不能仅仅用钱衡量一个人付出的价值，要看其贡献大小进行比较多种人力成本构成如下：工资部分占比较高是因为随着时代的发展，企业...
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