一、核心政策变化
1. 取消户籍限制
灵活就业人员可在全国任一地区参保，不再受户籍地限制，实现"社保跟人走"。以北京为例，外地户籍的外卖骑手等群体现在可直接在工作地参保。
2. 缴费基数更灵活
基数范围扩大至当地社平工资的60%-300%（原多为100%-300%）
北京最低缴费基数从12758元降至7655元/月，月缴费额减少约1000元
支持每年调整一次缴费档次
3. 缴费周期多样化
新增按季、半年、年度缴费选项，适应收入不稳定群体需求。
二、配套保障措施
补缴期限延长：允许当年内补缴中断费用，降低断保风险
全国通办服务：通过"社保云"平台实现手机端参保缴费
待遇提升：部分城市试点将灵活就业人员纳入工伤保险范围
三、政策影响
覆盖人群：预计直接惠及约1200万跨地区工作者
参保率提升：成都等试点城市参保率已提高8.3个百分点
成本降低：北京灵活就业者年缴费最多可减6600元
新政通过降低门槛、增强灵活性，显著改善了2.3亿灵活就业者的社保可及性。如需具体参保流程，建议咨询当地社保部门获取属地化实施细则。
