劳资管理 第81页

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  • 财务共享中心的企业

    灵活用工2年前362 人看过

    在当今经济全球化的背景下,企业之间的竞争日益激烈。企业要想在这个激烈的竞争中生存下来,就必须不断的进行创新。创新不仅仅是技术上的创新,还包括经营理念的创新和管理方法的创新。1:财务共享中心的企业共享财务中心的企业一般是指那些规模较大、经营范围较广、业务比较复杂的企业......

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  • 共享电动车工作人员招聘

    灵活用工2年前544 人看过

    据悉,北京共享电动车有限公司正在招聘工作人员,岗位包括:销售专员、运营管理人员、技术人员、客服人员、财务人员。1:共享电动车工作人员招聘共享电动车工作人员招聘正在如火如荼进行中。目前,我们正在招聘共享电动车工作人员。如果你有兴趣成为共享电动车工作人员,请阅读本文件。......

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  • 家庭网络工作网络公用网络

    灵活用工2年前734 人看过

    家庭网络工作网络公用网络,这是一个令人兴奋的时代!如果您正在寻找一个家庭网络工作的好方法,那么您可能已经找到它了。1:家庭网络工作家庭网络工作的基本原理是:1.家庭网络设备(路由器、交换机、网络存储器、智能家居控制器等)通过宽带连接到因特网。2.用户可以通过无线网络......

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  • 财务共享企业公司

    灵活用工2年前798 人看过

    随着科技的进步,越来越多的企业开始尝试财务共享企业公司的模式。这种模式可以帮助各企业减少成本,提高效率,同时也能够提高企业的竞争力。1:财务共享企业公司的概念财务共享企业公司是指通过信息技术手段实现财务资源共享的企业。财务共享企业公司的主要特征是:财务资源共享、财务......

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  • 灵活用工如何规避用工风险

    灵活用工2年前473 人看过

    灵活用工是避免用工风险的有效方式之一。通过灵活的工作安排,可以让员工有更多的机会进行灵活用工,避免因为用工过多而引起的风险。1:灵活用工风险灵活用工可能会带来一些风险。因为灵活用工的员工可能不太稳定,他们可能会在没有任何提前通知的情况下离职。此外,灵活用工还可能导致......

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  • 国有企业劳动用工管理办法

    劳资管理2年前251 人看过

    一、总则第一条为了规范和加强国有企业的劳动管理及职工队伍建设,根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院关于企业改革中若干问题的决定》(国发〔1993〕35号等法律、法规的规定,制定本办法。第二条国有企业在国家规定的范围内使用劳动者时适用本办法;其他各类用人单位在依法与本单位建立劳动关系或形成事实劳动关系后参照执行。第三条本办法所称的"国企...

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  • 单位劳动用工管理规章制度

    劳资管理2年前70 人看过

    一、企业职工考勤管理制度1、员工出勤规定:迟到早退扣工资50元/天;无故旷工3日以下者按自动离职处理。2、请假制度(因事因病:请病假一天扣30元,超过一日加收20元;请婚丧嫁娶假5个工作日后凭相关证明办理手续并按标准扣除假期工资;其它假日按规定支付节假日加班费或安排补休。3、上班时间不准串岗聊天和玩游戏等与工作无关的事情发生。4、上下班打...

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  • 劳资人事管理制度

    劳资管理2年前59 人看过

    公司的经营发展离不开人才的支持和帮助。因此建立完善的员工管理机制是公司发展的重要保障!1、制定合理的薪酬制度(1确定员工的工资标准:根据市场水平、行业状况等因素综合考量决定;(2合理设定绩效考核指标及奖惩措施(如提成比例等,以充分调动员工工作积极性和创造性;(3明确各岗位的薪资结构并定期调整优化,使不同层次的人员都能获得相应水平的报酬...

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  • 劳动工资管理制度

    劳资管理2年前55 人看过

    一、什么是劳动合同制度我国《劳动法》第十六条规定:建立劳动关系应当订立书面合同。已确立事实婚姻的男女双方必须履行法定程序才能离婚;没有配偶的一方有虐待或遗弃等行为的,另一方可以解除婚约关系。二、如何制定规章制度1、企业制定的规章制度的名称要准确反映企业的实际情况和经营特点,如某公司为有限责任公司,则该公司的规章制度应称为"某某有限公司章程"。...

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  • 劳动关系管理师在哪儿报名

    劳资管理2年前75 人看过

    劳动关系管理师考试报名时间:2018年5月18日—6月30日。...

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