热人力外包2年前142 人看过
企业在人员成本中，占比较大的就是员工工资了，工资、福利以及保险。很多的企业都会有做人事账的习惯，因为要考虑到员工上班期间有可能影响自己的收入情况才会去进行账务处理。那么怎么来计算员工人数呢？增加人力成本怎么核算？如果是企业自己来做，应该怎样去计算呢？我们先看下人员的构成：一个人在这个公司上班，他是公司雇用了两个员工(1来上班同时他也作为一个员工在生产;(2...
热人力外包2年前118 人看过
很多公司在培训过程中，会遇到一个问题：你做的培训比岗位所需的还要多，你还认为这是给企业培训吗？如果我们做这个决定，其实有一些问题是你无法解答的，因为你没有接触过。培训实际上就是在公司内部建立一种组织管理模式的过程，而不只是帮助员工掌握一些技能而已。在企业组织中开展新职位的培训其实就是为了给下属一个发挥创造力的平台，让他们更好地适应社会、满足自身和企业发展的需...
人力外包2年前94 人看过
深圳商报记者在采访中了解到，深圳现有校外培训机构7700多家，占全市总数的近三成，其中近三成是民营机构。随着市场竞争加剧，培训机构普遍面临着人力成本高、招生难度大等问题，导致了培训行业利润不断下滑。业内人士指出，当前各类培训班盈利模式并不清晰，导致部分培训机构盲目扩张而亏本经营。专家建议，中小型的校外培训机构应充分利用政府扶持政策，通过加大投入和政策扶持力度...
.png&w=200 "国内互联网企业人力成本")
人力外包2年前82 人看过
随着国内互联网行业的快速发展，市场上的招聘方式也在不断的变化，但可以确定的是HR/HRBP永远是影响企业招聘成本最重要的因素。虽然HRBP工作性质不同，可能并不能给企业带来什么直接价值，但在一定程度上确能够为企业主带来额外优势。那么在进行薪酬核算时就需要HR/HRBP注意哪些因素呢？首先笔者要解释一下什么是薪金。薪金即工资+奖金，这个就是所有招聘费用中...
人力外包2年前83 人看过
人力资本成本是企业为提高劳动力素质和生产效率所支付的直接费用，在不考虑其他经济利益的情况下包括其费用的成本。由企业自行承担的管理人员的工资、奖金、津贴、补贴，企业按一定比例向职工支付用于个人生活消费的费用等各种费用。包括利息、补贴以及与职工薪酬相关的税金；由于人力资本形成所发生的各种非货币性资产交换，购买商品形成的价款以及职工福利所发生的费用和有关税收；用于...
人力外包2年前97 人看过
人力成本，是指企业用于招聘、培训、分配等方面的资金支出。它是建立在一定的劳动关系基础上，通过劳动成本分摊而形成的经济数额，用以支付员工薪酬以完成其工资分配的成本。我国企业招聘和培训的员工分为三类：第一类型人员属于企业经营所需资本，应承担直接的人力支出、工资及福利开支。1.工资支出工资支出主要是指员工因承担生产经营所需要而发生的工资支出，包括基本工资、...
热人力外包2年前106 人看过
单台人力成本(Profit,是企业对生产过程中发生的费用，即企业为维持企业正常运转所需人力的支出。一般可分为：①直接人工成本：指直接从事生产经营活动所产生的直接、间接成本。②间接费用：如薪酬、工时、奖金、福利等。③费用支出：一般为日常消耗费用，如人员工资、设备折旧等。④折旧费用。上述三项中，“人工”为主要成本项目之一。本文将介绍在实际生产经营中常用到的单台...
热人力外包2年前105 人看过
根据《中华人民共和国劳动法》（1984年）及有关法律法规的规定，劳动者的工资总额由基本工资、奖金、津贴和补贴、加班加点补贴以及特殊情况下支付的工资构成。与劳动者建立劳动关系的企业，其职工工资总额按实际发放期限计算，对期限不足一年不满三年的，按实际工作期限计算。职工个人工资水平应当与其在本单位工作期间所在岗位相当或者高于本单位平均工资三个月以上。根据《中华人民...
.png&w=200 "劳务报酬算在人力成本里吗")
人力外包2年前89 人看过
人力成本和劳务报酬都属于财会里面的税种，但是是否算在人工成本里面却没有相关的规定。今天我们来了解一下如何正确算劳务报酬。在财税方面，通常情况下，很多人都知道个人所得税要交，但是要知道关于这些的具体计算方法，才能真正的明白到底是怎么回事。人力成本和劳务报酬，我们来看看它的构成部分！人力成本是指企业为直接从事生产经营活动而支付给个人或与其劳动有关的各种费用。...
热人力外包2年前118 人看过
制造业的就业机会和成本随着经济社会的发展呈不断上升趋势。随着劳动力价格的上涨，制造业企业成本不断提高，而劳动力价格的上涨又会进一步加大企业生产用工成本。制造业是我国国民经济中最具活力和竞争力的行业之一，也是重要的劳动密集型产业。我国制造业劳动力生产成本占企业生产所有成本总和比重达75.4%,而劳动力素质、技能水平对企业劳动生产率影响重大。研究表明：每一个劳动...
