.png&w=200 "康师傅 年报 人力成本")
人力外包2年前67 人看过
“一人从事体力劳动，按每人每天工作8.5小时计算，每小时工资69.66元，全年共54.3元；按年缴纳养老保险12个月，即2400元；不含公积金；每年为本人缴纳6个月的社会保险或公积金（如有）和五险一金；每个人每年可以享受1次免费体检的机会；提供医疗保险或其他社会保险和住房公积金服务；享受基本生活保障（不含临时救助）、丧葬抚恤费待遇等。在计算人力成本时，主要是...
人力外包2年前86 人看过
人力成本，在企业管理中，是一个非常重要的指标。因为它体现了一个企业的经营成果和市场竞争能力。是企业在激烈的市场竞争中保持生存，并可持续发展的必要保障。一家企业人力成本管理与薪酬管理，决定了该企业的竞争力。企业人力成本管理主要包括员工薪酬成本、岗位津贴支出、工时费用支出、福利支出或社会保险成本等五项内容。其中员工薪酬成本作为衡量企业劳动力资源的重要指标之一对提...
人力外包2年前91 人看过
差旅费到底算不算人力成本？谁说了算？近日，上海一家企业因没有按照公司规定为出差员工缴纳社会保险而引起争议。企业应不应该在差旅费上与员工个人发生冲突，而且应以是否构成劳动合同关系作为计算标准。然而，用人单位却认为此费用应作为人力成本予以扣除。公司该如何解释？员工可主张哪些请求才是合理的？企业是否应该支付合理的差旅费？哪些费用不应该纳入公司的成本呢？我们对此进行...
热人力外包2年前102 人看过
每个企业都有一个固定的工资标准，也就是我们所说的最低工资标准。这个薪资水平如果低于这个工资则说明员工不符合公司要求，需要对其进行辞退处理。那么企业究竟应该如何计算自己的月薪和人力成本呢？这个问题其实是很简单的，只要把你的公司各项福利全部算上就行了。员工福利也都按着相关法律规定执行。这些费用有一部分都需要人工来计算。一、月收入的计算方法月收入的计算，是...
人力外包2年前71 人看过
很多人在入职时，往往都是按最低工资标准来进行入职和缴费，但在入职后却发现实际的HR工资水平并不高，这主要是因为，他们的人力成本也随之增加了。那么,HR该如何计算出人力成本呢？从HR实践经验来看，其人力成本通常会被用做以下几个方面：工资总额=(职工数量-员工平均工资/劳动生产率。1、工资总额工资总额的计算公式为：式中：·职工数量：指企业职工总数...
人力外包2年前74 人看过
“我的设备虽然不如国际一线品牌，但我们可以更好地把一些小问题解决在源头。”当记者问到为何会选择广州海泰的设备时，广东华帝包装机械有限公司总经理吴志雄向笔者介绍了一组数据。吴志雄介绍，在过去一年中，海泰的销售额从7500万元增长到了2.8亿元，“产品品类不断丰富”是其核心竞争力之一。为响应广东省“中国制造2025”战略对传统制造业转型升级及降本增效的要求，近年...
.png&w=200 "字节跳动人力成本开支")
热人力外包2年前121 人看过
字节跳动成立于2012年，业务涵盖搜索、信息流、短视频、直播等。目前字节跳动在中国大陆地区员工超过4万人，旗下运营着包括抖音、火山小视频等多个短视频APP。2023年1月20日头条宣布成立TMT事业群，随后TMD与字节跳动开启战略合作。2023年8月22日今日头条在美国纳斯达克正式挂牌上市。截止2023年1月17日,TMD拥有员工总数超过8万人，日活...
人力外包2年前81 人看过
课后测试是对教师课堂教学效果的检验，是学校教学评价的重要指标之一，它可以反映学生学习过程中成绩变化情况，从而分析教师教与学质量，为教师诊断学生学习情况提供依据。在小学阶段的期末复习中最主要的是一次小测验。但测试方法和时间并不科学。它与真正意义上的课后检查及考试有很大区别，一般主要考察掌握学习情况，帮助学生发现问题并解决问题。它使一些不符合教学实际需求的内容被...
热人力外包2年前108 人看过
人力成本是指企业在一定时期内所消耗的各种劳动力、工资、福利和其他劳动物质资源的总和。通常，企业需要向员工支付的费用包括工资、福利和保险等费用。计算人力成本时，应当注意以下几个问题：(1实际花费与当期所需花费是否存在差距。1企业投入的资金一般分为工资、福利和保险三大部分，各部分所占的比例通常是固定的。例如，根据上述公式计算，福利和保险所占比例一般为...
人力外包2年前84 人看过
天淮科技主营业务是研发、生产和销售电子元器件及系统，主要产品包括手机、平板电脑及其它消费类电子、车载及穿戴设备。公司业务分为四个板块:1、上游：电子元器件制造，主要为平板电脑及其他消费类电子产品;2、中游：移动通讯终端的生产研发，主要为移动通信终端和智能手机制造;3、下游：汽车销售与服务，主要为汽车行业提供整车以及零配件集成制造解决方案;4、运营商，包括运营...
