你知道吗？企业灵活用工的税点竟然高达6.72%！

在当前的经济环境下，企业灵活用工已经成为了许多企业降低成本、提高效益的重要手段。然而许多企业在享受灵活用工带来的便利的同时却忽视了其背后的高额税收成本。税点高达6.72%，这对于任何一家企业来说都是一笔不小的开支。那如何才能有效地降低这一税点，让企业更加健康、稳定地发展呢？

企业应当了解灵活用工税收政策的具体规定。在我国，灵活用工的税收政策相对复杂，涉及到个人所得税、企业所得税、增值税等多个税种。只有了解了这些规定，企业才能有针对性地进行税务筹划，合理地降低税点。

企业应当合理地安排用工形式。在我国，灵活用工主要有两种形式：一种是劳务派遣，另一种是人力资源外包。不同的用工形式，税收政策也有所不同。所以企业应当根据自身的实际情况，合理地选择用工形式，以降低税收成本。

企业应当积极地寻求专业的税务筹划服务。灵活用工的税收筹划涉及到多个税种，计算过程复杂，需要专业的知识和经验。所以企业应当积极地寻求专业的税务筹划服务，以降低税收成本，提高企业的竞争力。

总结：企业灵活用工的税点问题是一个需要引起重视的问题。只有了解了税收政策，合理地安排用工形式，积极地寻求专业的税务筹划服务，企业才能有效地降低税点，实现健康、稳定的发展。