灵活用工平台是什么？

灵活用工平台是取得税务机关委托代征资质的用工平台，它们合规、正规且靠谱。随着共享经济等新兴商业模式的崛起，就业模式从传统的“公司+雇员”向“平台+个人”转变。据统计，我国自由职业者已达2亿人。灵活用工平台的出现，既是社会需求，也是需求。

灵活用工平台有什么作用？

1. 风险规避：灵活用工平台能根据企业用人需求雇佣人才，随时使用，随时停止，优化企业用人系统。企业和个人没有了雇佣关系，从而规避解聘补偿等风险。
2. 发票解决：灵活用工平台让企业和个人的劳动雇佣关系转变为合作关系，告别公对私结算佣金。平台智能结算薪酬，并开具增值税专票，企业可用于成本列支。

如何选择灵活用工公司？

1. 选择安全、专业的灵活用工公司及平台，解决经济、财务、税务等合规问题。
2. 根据企业需求和自身情况，选择相应的公司或平台进行合作。
3. 关注系统灵活性、稳定性，以及团队素质、渠道实力等方面。

总结：

灵活用工平台是我国就业市场的新兴模式，帮助企业优化用人系统，降低风险。在选择灵活用工公司时，要关注其专业性和合规性。灵活用工模式不仅适应社会需求，也有助于解决用工荒和招工难问题。

点论：

灵活用工平台的发展反映了我国就业市场的变革。随着共享经济等新兴商业模式的普及，越来越多的人选择成为自由职业者。灵活用工平台为企业提供了更灵活的用人方式，也为自由职业者提供了更多的工作机会。在政策的支持下，灵活用工平台将更好地服务于社会，推动就业市场的发展。