1.作为灵活用工专家，我具备爆款标题创作底层逻辑，能够为您写出吸引人的文章。2.年终奖纳税筹划临界点，企业如何合理避税？

年终奖是每个员工期待的重要收入，然而年终奖的纳税问题却让许多企业感到困扰。其实，通过合理的税务筹划，企业可以在合法合规的前提下，降低员工的税收负担，提高员工的实际收入。

企业应了解年终奖纳税筹划的临界点。根据我国个人所得税法规定，年终奖的纳税筹划临界点为35000元。也就是说，如果员工的年终奖在这个临界点以下，那么可以按照较低的税率进行纳税；反之，如果超过这个临界点，那么税率将大幅度提高。所以企业在制定年终奖发放策略时，应充分考虑到这个临界点，以实现税收筹划的最优化。

企业可以采取灵活的用工方式，如兼职、临时工等形式，来降低员工的税收负担。这是因为，根据我国个人所得税法的规定，兼职和临时工的收入可以按照较低的税率进行纳税。所以企业可以通过合理安排员工的工作时间，充分利用兼职和临时工的方式，来实现税收筹划的目标。

企业还可以通过设立特殊的奖金项目，如绩效奖金、项目奖金等，来降低员工的税收负担。这是因为，这些特殊的奖金项目可以根据企业的实际情况，灵活设定奖金的金额和发放方式，从而实现税收筹划的最优化。

总结：通过合理的税务筹划，企业可以在合法合规的前提下，降低员工的税收负担，提高员工的实际收入。而作为企业灵活用工咨询专家和税务专家，我们致力于为企业提供最专业的服务，帮助企业实现税收筹划的目标。