一、机遇与优势 1. 税务优化空间显著 通过个体工商户核定征收或自然人代开政策,综合税率可降至0.5%-4%,远低于传统工资分红40%以上的税负。例如年收入500万元的企业,采用个体户模式可节省约180万元税费。 2....
一、机遇与优势 1. 税务优化空间显著 通过个体工商户核定征收或自然人代开政策,综合税率可降至0.5%-4%,远低于传统工资分红40%以上的税负。例如年收入500万元的企业,采用个体户模式可节省约180万元税费。 2....
一、合规性保障机制 1. 四流合一模式 通过灵活用工平台实现合同流、资金流、发票流、业务流统一,确保交易真实性。平台提供增值税专用发票(6%税率)及完税凭证,解决企业无票支出问题。 示例:企业支付10万元酬劳,平台代发...
灵活用工系统正在悄悄改变公司用人方式。 现在很多中小企业都开始用灵活用工。这不是什么新鲜事。但很多HR和财务总监还没完全搞懂。灵活用工到底是怎么回事?它能解决什么问题?又有哪些坑需要避开? 简单说,灵活用工就是公司不...
你发现工资条不对劲了吗? 很多公司现在都在偷偷用灵活用工。这不是什么新词,但很多人真不懂。简单说,就是公司不用养固定员工,把一些零散的工作外包出去。比如客服、设计、编程,这些活儿可以交给第三方团队。 为啥要这么干?成...
你公司账本上的人头费,是不是快顶工资一半了? 现在很多中小企业都遇到这个难题。工资表里的人越来越多,但活儿没见多干多少。这钱花得让人心疼。其实换个思路,用灵活用工就能省不少。 灵活用工说白了,就是按需用人。不像正式员工那样签...
灵活用工模式下的公转私结算正成为企业降本增效的新风口,其核心在于通过合规化改造实现税务优化与资金安全。以下是当前市场的主要趋势和解决方案: 一、政策与市场背景 1. 灵活就业规模扩大:2023年我国灵活就业人员达2亿人,...
中小企业老板都愁这个。灵活用工听着新鲜。其实就是把固定员工换成临时工。比如项目外包、兼职、远程办公。这样能省不少钱。也不用管社保公积金。关键是还能灵活调整人手。忙的时候多招人。闲的时候少用人。这对中小企业特别友好。特别是那些...
一、覆盖人群 零门槛:年满16周岁且未达退休年龄的灵活就业人员均可自愿参加,包括个体经营者、外卖骑手、网约车司机、网络主播等新业态从业者 无户籍限制:覆盖上海户籍、外省市户籍、港澳台居民及外国人 二、缴存规则...
北京灵活用工,为啥越来越火? 最近不少企业老板问我,北京灵活用工到底是个啥。简单说,就是不用招全职员工,按项目或任务临时找人干活。这在北京特别吃香,尤其对中小企业。 为啥这么说?你想想,北京房租高、用人成本也高。招个全职员工...
近年来,我国多地推出灵活就业人员住房公积金新政,旨在扩大制度覆盖面,保障新就业形态劳动者的住房权益。以下是主要政策亮点和解读: 一、覆盖范围扩大 1. 取消户籍限制:上海、广西等地明确外省市户籍人员、港澳台居民及外国人持...